永丰税务：严管厚爱强化年轻干部教育管理监督

　　“作为年轻干部，我们要对党忠诚老实，牢记初心使命，正确对待手中的权力，时刻自省自重，扣好自己廉洁从政的‘第一粒扣子’。”日前，永丰县税务局举办新任股级干部廉政集体谈话，风险管理股新任副股长的年轻干部钟祯在聆听该局纪检组负责人讲授的廉政教育课后，深有感触地说。

　　年轻干部是党和国家事业发展生力军。永丰县税务局始终把年轻干部教育管理监督摆在突出位置，坚持正面引领、反面教育，常态化廉政提醒，护航年轻干部健康成长。

　　永丰县税务局坚持正面引导，通过定期举办青年党员干部专题培训班，组织年轻干部到第一次反围剿革命遗址、欧阳修清风馆、烈士陵园开展沉浸式学习教育，邀请老同志上专题党课，集中观看先进人物事迹，开展廉政主题微视频、微电影评选、“家风廉课堂”等教育活动，促其不断筑牢政治忠诚之基，砥砺政治品格，严格家庭家教家风，时刻做到慎始、慎独、慎微，永葆共产党员政治本色。

　　严管，是为了塑造基层干部严谨的品格，让基层干部珍惜手中权力；厚爱，是为了激发基层干部的活力，让他们在自己的工作岗位上发挥自己的特长，干出自己的成绩。“严管”既是“紧箍咒”，也是“护身符”；有“信任”，更要自觉约束自己，深怀敬畏之心，自觉将党的各项纪律要求内化于心、外化于形。全面从严治党，就是要把“严”字体现在日常管理和监督中。

　　反面教材就是最好的镜鉴。永丰县税务局注重发挥反面教材警示教育作用，积极强化与纪委监委、检察院、法院联动，组织年轻干部参加庭审旁听，让党员干部零距离接受警示教育。依托全新打造的永丰县坑田廉政教育中心，深化“身边案”教育“身边人”作用。

　　此外，为避免出现重使用、轻监管问题，该局纪检组紧盯年轻干部成长过程中的关键节点，坚持做到“三个一”，即：针对新入职、新提拔、新调动的年轻党员干部召开一次座谈会、上好一堂廉政教育课、开展一次廉政提醒谈话等方式，帮助年轻干部扣好人生“第一粒扣子”。同时，聚焦问题易发高发的发票管理、税源管理、机关服务等权力集中、资金密集的关键岗位，通过观看警示录、上廉政课堂、定期谈心谈话等，教育引导年轻干部规范履职用权。(曾秋华)