凝“青”聚力 吹响青春集结号

　　“奋斗是青春最亮丽的底色，行动是青年最有效的磨砺。” 近日，一场青年员工座谈会在樟树市烟草专卖局(分公司)会议室内如火如荼地进行着。

　　青年人才是企业发展的生力军、未来的希望。为了给青年职工干部提供广阔的发展空间和丰富的学习资源，樟树烟草通过制定科学的培养计划、搭建多元化的学习平台，全面提升青年干部队伍的素质和能力，为企业的持续健康发展注入新的活力。

　　内化于心，筑牢“青”基石

　　“人有知学，则有力矣。”一直以来，樟树烟草都高度重视青年员工的思想教育，通过定期举办读书学习会、“线上+线下”培训等多种形式，引导青年员工深入学习理论知识。

　　在读书分享环节，青年员工们纷纷发表感言，分享自己的读书心得和感悟。他们谈到通过阅读经典著作，可以汲取书中的智慧和经验，为自己的成长提供宝贵的指导。同时，他们也表达了自己在工作中遇到的困惑和挑战，以及如何通过读书学习寻找答案和启示。

　　青年员工帅橦表示：“读书不仅让我获取了书本上的知识，还让我学会了用不同角度和观点去看待事物，拓展了自身思维的广度、深度。”

　　此外，樟树烟草经常邀请业内专家开展专题讲座和交流研讨，多渠道地帮助青年员工开阔视野、拓宽思路，提高他们的专业技能和创新能力。

　　外化于行，凝聚“青”力量

　　“只有深入实际、勇于探索，才能揭示问题的本质，进而找到解决问题的有效途径。理论与实践相结合，才能推动工作不断向前发展。” 樟树市烟草专卖局(分公司)局长饶文军在青年员工座谈会上说道。

　　樟树烟草通过“传帮带”等方式，鼓励青年员工积极参与各项工作。在老员工的指导带领下，共同深入市场一线，与客户面对面交流，了解客户需求，解决客户难题。

　　“多亏赵经理帮我出谋划策，教我拍视频，生意比以前好多了。”零售户熊滔笑着说道。青年员工们凭借扎实的专业知识和良好的服务态度，赢得了客户的认同和好评。

　　同时，樟树烟草党支部也积极组织青年员工参与各类公益活动，如法律法规宣传、关爱弱势群体、环保行动等，将社会责任融入日常工作。他们在公园绿地里清理垃圾、劝阻不文明行为；在居民社区内普及知识、揭露网络骗局；在学校课堂上宣传法规、守护未成年健康。通过参与这些公益活动，青年员工不仅在实践中锻炼了自己的能力，也增强了社会责任感和团队协作精神。

　　下一步，樟树烟草将继续深化青年员工培养工作，为青年员工提供更多的学习机会和实践平台，努力打造一支高素质、专业化的青年员工队伍，为工作高质量发展贡献青春力量。(严雨晴)