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上好“三堂课” 练就技能提升“硬功夫”

  企业的高质量发展,离不开高技能人才的坚实支撑。一直以来,江西九江庐山市烟草专卖局紧紧围绕“聚焦优化人才发展体系,聚焦建设重点人才队伍,聚焦提升队伍整体素能”总体目标谋篇布局,为企业高质量发展和现代化建设提供有力的人才保障。

  以思为要,上好铸魂育人的“理论课”

  为了实现职业技能人员政治素养和业务技能“双提升”,庐山市烟草专卖局坚持“以学促干”的人才发展思路,聚焦政治理论、专业知识等培训,进一步提升学习质量和成效,努力为企业高质量发展注入更多的新动能。

  聚焦“党建+业务”双向发展,强化政治理论学习。将思想政治学习纳入技能人才培养教育的重要范畴,通过个人自学和集中学习、专家讲座和主题分享、读原文原句和观摩教学等方式,不断提高技能人才的思想政治素质,引导技能人才建立全局思维、提升战略眼光。

  精准点单,上好启智润心“专业课”

  “这次培训的内容针对性强,划出了重点,有效帮助我提升了短板模块。”

  “授课老师就是我们朝夕相处的同事,他用自己摸索的方法为我们答疑解惑,非常通俗易懂,我们听得进也用得上。”

  庐山市烟草专卖局立足职业技能岗位发展特点,优化培训质效,开展“滴灌式”精准培训,贯通打牢学习基础、强化业务水平、提升能力素质三个方面,促进训用一致、供需匹配。在前期开展培训需求问卷调查的基础上,找准不同员工、不同岗位的现实需求,结合参训人员岗位实际、个人学习进度,选派最适宜的“师傅”进行结对,制定个性化学习计划,以传帮带的方式组织技能骨干有针对性地对重难点、易错点开展专项突破培训,帮助备考人员上好“专业课”。

  学须崇实,上好学用相长“实践课”

  “经常担心买到假烟,现在学会如何鉴别真假烟,下次买烟就放心多了。”社区居民一边学习真假烟鉴别知识,一边说道。

  这样的卷烟鉴别入社区活动,是庐山市烟草专卖局实战练兵的一个缩影。为了进一步提升技能人才的实践能力,庐山市烟草专卖局聚焦文明实践、志愿服务等工作要求,深入社区群众之中,开展电子烟课堂、个性经营指导、社区普法宣传、真假烟鉴别线上线下培训等各类形式的活动,将高技能人才作用发挥与“我为群众办实事”实践活动相融合,做到培养基地多元、服务阵地前移。同时,积极鼓励技能人才参与QC创新活动,聚焦终端提质、专卖提能、管理提效等重点工作,在创新中培养开拓性思维和统筹协作能力。

  下一步,庐山市烟草专卖局将进一步落细落实技能人才培养机制体系,打通职业技能培养的“任督二脉”,引导技能人才立足本职、扎根岗位、成长成才,做到与企业发展“同频共振”。(桂文欣)

责任编辑:朱佳

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