江西赣州：铆足干劲开新局 展现税务新作为

　　瑞兔迎新春，奔赴新征程。赣州市税务系统迅速恢复工作秩序，全体税务干部以“满格电量”开启工作模式，收心归位、凝心聚力，全力以赴为新一年的赣州税收工作开好局，谋好篇。

　　征“兔”始于足下，政治定位时刻“在线”

　　春节后的第一个工作日，冬日暖阳照进赣南红土，赣州市、县两级税务机关统一举行新春升国旗仪式，以昂扬精气神开启奋进新征程。

　　赣州市税务部门持续加强政治机关建设，持续优化完善“纵合横通强党建”机制制度体系，始终做到以党的旗帜为旗帜，以党的方向为方向，以党的意志为意志。

　　“要结合赣南特色加强税务文化建设，以‘红心向党’为统领，持续推进培根铸魂、纪法护航、改革强税、虔税无忧、强队兴税、银耀税徽6项主题活动，以高质量党建引领保障税收现代化建设。”赣州市税务局党委书记、局长赵小冬强调。

　　在苏区，“税务机关首先是政治机关”这一定位始终“在线”。

　　“我们要以‘模范兴国’牌匾下的三面红旗为航，坚持党建引领不动摇，再创新时代‘一等’税务工作。” 兴国县税务局党委书记、局长赖俊勇说，新年第一站来到将军园，目的是通过重温峥嵘岁月的方式，激励干部职工实干开局。

　　宁都县税务局党委书记、局长郭永勇表示，在新的一年，将贯彻落实关于“建立崇尚实干、带动担当、加油鼓劲的正向激励体系”的重要指示精神，围绕深化“守土有责 守土有成——立标杆 学榜样 讲奉献”主题活动，组织开展先进典型选树系列活动，在全局上下形成学习先进、争当典型的浓厚氛围。

　　“要将‘1234’工作法再完善、再提炼、再深化，以制度为基础，以问责为保障，将内控机制紧密嵌入税收服务、行政执法的各层面。”上犹县税务局党委书记、局长黄丽婷在“新年第一会”上强调，要切实将税务机关纪检机构专责监督贯通基层“神经末梢”。

　　开局关乎全局，起步决定后程。癸卯兔年，赣州市税务系统纷纷把 “抓好党务”建强政治机关作为“第一课题”，扎好根、铸牢魂，推动赣州税收事业高质量发展。

　　鸿“兔”展于实干，服务大局能量“满格”

　　今年是连续开展“便民办税春风行动”的第十年，赣州市税务部门围绕“办好惠民事·服务现代化”主题，在办好惠民实事上接续发力，在服务经济大局上坚定向前。

　　“春风行动”春风“行”。

　　为应对节后出现的办税高峰，崇义县税务局办税服务厅的工作人员提早到岗，复习导税礼仪和窗口礼仪。赣州经济技术开发区税务局积极调配人力，办税服务厅全体人员以饱满的精神状态为纳税人缴费人提供智慧办税新体验。安远县税务局从增强办税服务厅导税和咨询服务力量配置方面发力，依托“安心办税”工作室，增配专人辅导、分散引流，减时提效。南康区税务局依托智慧办税服务，扩充远程办税事项清单，让“非接触式”办税更加便捷。

　　“重大项目不停工、重点企业不停产、招商队伍不停跑”，全市上下到处是一派繁忙的生产和施工景象。节后第一天，江西晶晖锆铪新材料有限公司副总经理董军明便收到税务部门送来的政策“红利”，董军明介绍：“税务局给我设立‘智慧成长档案’，适时进行政策辅导，增添了企业发展的信心，现在公司每月产值在2000万元左右，预计今年能比2022年翻一番。”

　　工厂车间、校园田野、各大项目开工现场……税务干部的身影随处可见，将政策宣传辅导融入“新春走访”，这是税务部门不断优化税收营商环境的缩影。新的一年，赣州市税务部门将持续落细落实税费优惠政策，不断优化税费服务，持续增强纳税人缴费人的满意度和获得感，为市场主体高质量发展注入“税动力”。

　　前“兔”竞显风采，干部队伍精神“焕发”

　　为使全体干部思想和行动都 “在状态”，赣州市税务系统为期4天的春训活动如期开课，思政讲堂、业务讲堂、五红青年讲堂等三大讲带来9节精彩纷呈的培训，全市3000多名干部分别在各地会场参训。

　　“新春第一课”为大家按下蓄力奔跑的“启动键”，吹响接续奋斗的“冲锋号角”。

　　在寻乌县税务局“寻乌调查”税收调研室，清华大学寒假支教团正在与税务干部进行专题交流。寻乌县税务局党委书记、局长杨军伟表示，搭建交流平台，能够促进经验共享，有利于进一步提升税务人才培养质量。新的一年，我们将继续推进支援合作框架协议落细落实，加速融湾，积极搭建寻深干部交流合作平台，疏通干部交流“外循环”。

　　“新的一年，我将化短板为跳板，争做税源管理工作的‘老木匠’。”兴国县税务局“五红”青年班班长严地发表示。兴国县税务局以春训起势，在抓班子带队伍上推陈出新，以书记述职延伸“五红”青年干部述职，依托述职强化青年干部自我“透视”，述出责任、述出方向、述出成效。

　　“2023年，我的计划是考过税务师3门课程”“我今年计划读完5本书”……为整治“节后综合症”，定南县税务局开展新春“2分钟”青年论坛活动，每人通过2分钟的发言树立目标、提劲鼓气。

　　双木成“林”，聚林成“森”。赣州市税务系统通过多维度的培养，厚植人才优势，以“人才活水”灌溉“发展森林”，高频度激发干部干事创业活力。

　　赣州市赣县区税务局聚焦队伍体制机制建设要求，在新年之初举行青年学习团队开班仪式，从组织建设、特色活动、干部活力等三个方面凝聚力量，抓早、抓紧、抓实青年干部工作。

　　龙南市税务局将青年干部培养作为“带好队伍”的关键一环。连续三年举办 “青年学习沙龙”，领导班子、业务骨干轮流授课，营造“学习我先行”的良好氛围，促进干部素质能力提升，激发“后浪”力量。

　　新的一年，赣州市税务系统将铆足“赣”劲、勇毅笃行，锚定税收现代化服务中国式现代化目标，高起点谋划、高标准推进、高质效落实，奋力谱写赣州税收现代化新篇章。(黄旭丽 钟建军)