遂川税务：“口号”响起来 党员形象亮出来

　　“项目刚进园区，税务局‘招商突击队’就送来了一揽子税费优惠政策，把开办前期所有涉税手续全给帮办好了，太感谢他们了！” 江西万润智能机器人科技有限公司董事长雄忠明开心说道。

　　雄忠明所说开心事，缘于国家税务总局遂川县税务局提出的“工作跟‘我’干、难题找‘我’办、作风向‘我’看”三句口号，开展的“党委为支部树榜样、支部为党员树榜样、党员为群众树榜样、机关为基层树榜样、班子为全局树榜样”活动成效明显，气象喜人。 

　　工作跟“我”干

　　一个是我、二个是俩、三个四个……就是我们。“成就大‘我’也就成就了小‘我’，激活一个个小‘我’，能成就澎湃成‘我’的洪流。”肖勇军如是说。

　　肖勇军是第二税务分局党支部书记、局长。每天，总是第一个到，最后一个离开。纳税申报、税费催缴、数据清理、风险排查……总是带头上、冲在前、干在先。

　　2022年至今，肖勇军带领分局大胆创新，创建“小税哥”党员服务队，送政策、送服务、送建议，精准快速为企业办理留抵退税240多户次、退税金额9600多万元，缓缴税款1026户次、缓缴税款6800多万元，办理“六税两费”退税31046户次、退税额2800多万元，解决各种涉税问题28个，实打实助企纾困“小税哥”。

　　激活“我力量”，搅动一池春水。遂川县税务局副局长李小标介绍，工作跟“我”干，是以“党委定标准、支部求标志、党员对标杆”这“三标”为引领，学有先进、做有标准、成有激励，对标对表抓落实，凸显党员有“我”的意识、用“我”的担当、无“我”的胸襟、忘“我”的执着，在平常能看出来、关键时能站出来、危急时能豁出来。

　　难题找“我”办

　　清明过后，中国名茶之乡遂川县茶山苍翠，绿意葱茏，在狗牯脑茶原产地汤湖镇，远大茶业有限公司2000亩茶园进入采摘黄金期。这几天，总经理罗勇跑上跑下、忙前忙后，为招不到采茶工犯愁。

　　得知茶企困境，党员先锋队员张根发想到了“金点子”他手里有庞大资源——县局税务干部帮扶的502户脱贫户。他立即着手摸排，在税企群、亲友群，微信朋友圈发布招工启示，立马招到了30余名优质采茶工，愁眉苦脸的罗勇瞬间眉开眼笑。

　　其实，这只是难题找“我”办的一个缩影。

　　在吉安德和钨业有限公司生产车间，经过磨矿、酸分解、干燥一系列工序，终端产品仲钨酸铵顺利“出炉”。

　　“从前3个月销售情况看，内贸市场已逐渐恢复，产品陆续销往省内赣州、南康、大余、德兴，以及河南洛阳等地，预计下半年订单会大幅增长。”法人代表刘国辉说。今年一季度，公司就实现9916万元销售额，上缴税费近300万元。

　　谈起此前困境，刘国辉感触颇深，上游原材料紧缺，盐酸等辅助材料运不进来。下游产品售价从15万元/吨，降至11万元/吨左右，行情冷淡。2022年底，积压了价值近2000万元的产品。

　　了解到库存积压、产销不畅，“党员先锋队”进车间，看流程，比对分析产供销各种数据，发挥税收大数据作用，借助“全国纳税人供应链查询系统”，解决产业链、供应链“堵点”“断点”，帮助联系上下游企业12家。不到两个月，库存几乎被消化。

　　我争先锋爽心办、群策群力同心办、救难解困暖心办的“三心”服务……遂川县税务局构建“五微”平台，实施涉税中介星级化管理等23项创新举措，线上、线下实时解决急难愁盼问题，让纳税人缴费人如沐春风。

　　作风向“我”看

　　“小杨，此前你对纳税人服务态度欠佳，根据县局‘黄橙红牌’预警监督机制规定，发给黄牌警告，考虑这段时间能认真汲取教训，及时整改到位，决定予以收回。”局分管领导来到股室当众宣布道。

　　遂川县税务局创新“黄橙红牌”预警监督机制，对干部在政治表现、纳税服务、执行政策、清正廉洁等方面，尚未构成违纪违法的问题和不足，结合情节轻重、影响程度、本人态度，予以黄、橙、红3类36种情形“发牌”警示，分别给予提醒谈话、警示谈话、诫勉谈话处理。今年一季度，已发出“黄橙红牌”3张，有力推动作风向严紧实转变，起到了发牌一张、警示一片、激励一方成效。

　　“日常工作中一些未违纪违法的作风问题，仅仅谈话提醒批评，往往触动不大。”局党委纪检组负责人戴桢表示，“红橙黄牌”预警强化了仪式感，增强了震慑力，将日常监督抓早抓小、防微杜渐，让党员干部明底线、知敬畏、受警醒。

　　效果显而易见。局抽调人员对优化营商环境巡查暗访，发现2人走访市场主体时不到位，立即发放黄牌，倒逼工作作风转变，建立亲清爱商护商关系，此后，纳税人缴费人满意率一直保持在98%以上。

　　功成不必在我，功成必定有我。“真正让每个党员时刻不忘我是谁、为了谁，努力贡献“我”力量。”局党委书记、局长汤晨曦如是说。(周宁 肖初生 刘祖刚)